Var · Région Sud · France

Samy Karoun

Entrepreneur et dirigeant fondateur de KONSEIL, organisme de formation et de bilan de compétences certifié Qualiopi, basé à La Seyne-sur-Mer.

Bilan de compétencesFormation continueCertifié QualiopiÉligible CPF

Page de présentation non officielle, fondée sur des informations publiques.

Outil gratuit

Diagnostic express, plan d'action clair

Quelques questions, un état des lieux qualitatif et les actions prioritaires adaptées à votre situation.

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Le profil

Un parcours d'entrepreneur tourné vers l'accompagnement

SKPhoto officielle à fourniraucune image protégée utilisée

Samy Karoun est un entrepreneur français basé à La Seyne-sur-Mer, dans le Var. Il est le dirigeant fondateur de KONSEIL, une société par actions simplifiée créée en 2020 et dédiée à la formation continue des adultes et au bilan de compétences.

Son activité s'inscrit dans le secteur du conseil et des services aux personnes : accompagner chacun dans la construction d'un projet professionnel cohérent, avec une exigence de qualité formalisée par la certification Qualiopi.

Il dirige par ailleurs plusieurs structures dans le conseil et les services (notamment ADHOME SERVICES et KBM HOLDING).

Né en décembre 1981La Seyne-sur-Mer (83)Formation & conseilPlusieurs sociétés dirigées

Les faits

Repères vérifiables

Données issues des registres publics d'entreprises et des organismes de certification. Aucune statistique marketing.

2020
Création de KONSEIL
SAS immatriculée le 15 oct. 2020 (SIREN 890949712).
Qualiopi
Organisme certifié
Certificat ICPF B03640 — NDA 93830643383.
La Seyne-sur-Mer
Var (83) · région Sud
52 chemin de la Closerie des Lilas, 83500.
CPF
Éligible Mon Compte Formation
Inscription via moncompteformation.gouv.fr.

Domaines d'activité

Trois expertises complémentaires

01

Bilan de compétences

Accompagnement individuel pour analyser parcours, aptitudes et motivations, et bâtir un projet professionnel réaliste. Éligible CPF, en présentiel ou à distance.

02

Actions de formation

Programmes de formation continue pour adultes, dans le cadre certifié Qualiopi : salariés, demandeurs d'emploi, indépendants et dirigeants.

03

Conseil & entrepreneuriat

Direction de plusieurs sociétés dans le conseil et les services (KONSEIL, ADHOME SERVICES, KBM HOLDING). Approche orientée projet et accompagnement.

Outil

Simulez le déroulé d'un bilan de compétences

Projetez votre parcours à partir des paramètres réels d'un bilan (durée maximale de 24 h, séances de 1 à 3 h, 3 phases réglementaires). Outil indicatif, sans engagement.

10séances individuelles
~10semaines de parcours
Préliminaire1diagnostic & engagement
Investigation6compétences & pistes
Conclusion3projet & plan d'action

Estimation indicative à partir des paramètres publics d'un bilan de compétences (durée maximale légale de 24 h, séances de 1 à 3 h, 3 phases). Le déroulé réel est défini avec le consultant selon votre situation.

Quiz diagnostic

Êtes-vous prêt(e) pour un bilan de compétences ?

6 questions pour évaluer si le moment est venu de vous lancer dans un bilan de compétences. Obtenez un score sur 100 et une recommandation personnalisée parmi trois profils — sans inscription, 100 % dans votre navigateur.

Question 1 sur 6

Quelle est votre situation professionnelle actuelle ?

Outil · Financement

Mon CPF suffit-il ? Calculez votre reste à charge

Indiquez votre situation, votre solde CPF estimé et le niveau de bilan envisagé. L'outil calcule instantanément la couverture CPF et vous affiche les leviers de financement complémentaires disponibles selon votre profil.

1

Quelle est votre situation professionnelle ?

2

Quel est votre solde CPF estimé ?

3

Quel niveau de bilan envisagez-vous ?

1 200pris en charge par le CPF
1 000reste à charge estimé
CPF : 55 %Reste : 45 %

Leviers de financement complémentaires pour salarié(e)

OPCO de votre branche professionnelleToujours applicable

Votre Opérateur de Compétences peut cofinancer tout ou partie du reste à charge selon votre convention collective. Renseignez-vous auprès de votre service RH.

Abondement employeur (CPF)Avec accord de l'employeur

L'employeur peut abonder volontairement votre CPF par accord. Avec un plan de développement des compétences, cela peut ramener le reste à charge à zéro.

CPF de Transition ProfessionnelleReconversion de métier visée

Si votre bilan prépare un changement de métier, la Commission Paritaire Interprofessionnelle Régionale (CPIR) peut prendre en charge 100 % du coût.

Simulation indicative. Les montants CPF sont estimés sur la base de 500 €/an (salarié temps plein, plafond légal 5 000 €). Les prises en charge des organismes tiers dépendent de critères propres à chaque situation. Vérifiez votre solde réel sur moncompteformation.gouv.fr.

Repères

Étapes clés

2020

Fondation de KONSEIL

Création de la SAS dédiée à la formation continue et au bilan de compétences à La Seyne-sur-Mer.

Qualiopi

Certification qualité

KONSEIL obtient la certification Qualiopi (ICPF B03640) sur les actions de formation et les bilans de compétences.

Aujourd'hui

Plusieurs structures

Direction de sociétés dans le conseil, la formation et les services, dans le Var et au-delà.

Questions fréquentes

Bon à savoir

Ce site est-il le site officiel de Samy Karoun ?

Non. Il s'agit d'une page de présentation non officielle, construite à partir d'informations publiques (registres d'entreprises, certifications). Pour toute démarche officielle, référez-vous aux coordonnées de l'organisme KONSEIL.

Qu'est-ce que KONSEIL ?

KONSEIL est une SAS basée à La Seyne-sur-Mer (Var), créée le 15 octobre 2020, dont l'activité est la formation continue d'adultes et le bilan de compétences. L'organisme est certifié Qualiopi (certificat ICPF B03640, déclaration d'activité 93830643383).

Un bilan de compétences est-il finançable ?

Oui. Il est éligible au CPF (Compte Personnel de Formation) ; l'inscription se fait sur la plateforme Mon Compte Formation. Il s'adresse aux salariés, demandeurs d'emploi, indépendants et chefs d'entreprise, sans diplôme préalable requis.

Combien de temps dure un bilan de compétences ?

Sa durée maximale légale est de 24 heures, réparties sur plusieurs semaines, avec des séances individuelles de 1 à 3 heures et un travail personnel. Le délai d'accès se situe généralement entre 15 jours et 1 mois selon le traitement du financement.

Transparence

Sources publiques

Les informations présentées proviennent de bases de données publiques et de certifications officielles consultables ci-dessous.

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Parlons de votre projet

Pour toute démarche officielle de formation ou de bilan de compétences, adressez-vous à l'organisme KONSEIL, à La Seyne-sur-Mer.